Π Studenten können sich für ein Praktikum im Rahmen von Comett II bewerben

Aufstellen eines Mobilitätsplans für die Mitarbeiter

Mobilitätszuschüsse werden in erster Linie für Lehrkräfte und Verwaltungsmitarbeiter2 der Hochschulen gewährt.

in Anerkennung der Wichtigkeit der Mobilität der Bediensteten in der Organisation,

Zu solchen Mobilitätsmaßnahmen zählen i) Austausch von Schülern und Personal

Mobilität von anderem Hochschulpersonal sowie von Personal von Unternehmen zu dem Zweck, zu unterrichten oder eine Fortbildung zu absolvieren

Kosten für Mitarbeiter und Studentenmobilität, die nicht weniger als 40 des Gesamtzuschusses in Anspruch nehmen sollten.

Das Thema der Energiepreise ist für viele Industrien wie zum Beispiel die Stahlindustrie, wo sie 25 der Kosten ausmachen, von besonderer Bedeutung.

13. ersucht den Generalsekretär, bei der Weiterentwicklung der Mobilitätspolitik auch künftig die Bediensteten, einschließlich der Personalvertreter, zu konsultieren

Zur Erweiterung der Mobilität der Bediensteten im gesamten System der Vereinten Nationen werden wir

INTERNE MOBILITÄT Die Mitarbeiter der EZB haben die Möglichkeit , bankintern ihren beruflichen Horizont zu erweitern , was der EZB durch den damit zusammenhängenden Erfahrungsaustausch zwischen einzelnen Geschäftsbereichen Synergiegewinne bringt .

Some staff members also take part in intra divisional mobility schemes and job swaps .

7. ersucht den Generalsekretär um Vorschläge für die Lösung der Probleme, die sich aus der erhöhten Personalmobilität ergeben

1. erinnert an das Ziel, die Mobilität der Bediensteten und die Übertragbarkeit von Ruhegehaltsansprüchen zu verbessern

Schulmobilität für Schüler und Praxis Aufenthalte in Schulen oder Unternehmen für Bildungspersonal

Mobilität des Personals für Koordinierungszwecke und zur Erörterung von Fragen im Bereich Studentenmobilität, wie etwa die Anrechnung von Studienleistungen, Kurse und Anerkennung von Hochschuldiplomen usw.

Stärkung des lebenslangen Lernens

Ein Leitfaden für Laufbahnförderung wurde verfasst, der die Mobilität und das Vorankommen der Bediensteten verbessern soll.

6. ersucht den Generalsekretär, bei der Weiterentwicklung der Mobilitätspolitik die Bediensteten auch künftig zu konsultieren

Aufgrund der erhöhten Arbeitsmobilität werden KMU leichter EU weit Personal anwerben können, wodurch Arbeitskräfteengpässen abgeholfen wird.

INTERNE MOBILITÄT Im Jahr 2004 bewarben sich 95 EZB Mitarbeiter erfolgreich um andere Stellen innerhalb der EZB .

Die Personalpolitik muss die Mobilität des Personals im gesamten System sowie die Übertragbarkeit von Pensionen ermöglichen.

Abgesehen davon bestehen Unterschiede zwischen den Verfahren und bei der Ausbildung, die eine echte Mobilität des Personals in Europa verhindern.

Dazu gehören die Förderung der Mobilität der Bediensteten, die Verbesserung der Karriereaussichten für die Bediensteten des Allgemeinen Dienstes, die Unterstützung unserer Mitarbeiter zum Zwecke der besseren Vereinbarkeit ihres Berufs und Privatlebens und die Stärkung des Personalmanagements in der gesamten Organisation.

Mobilität von Mitarbeitern zum Zwecke der Koordinierung und Erörterung von Fragen im Zusammenhang mit der Mobilität von Studenten wie etwa der Vorbereitung von Studienaufenthalten, der Anrechnung von Studienleistungen und der Anerkennung von Studiengängen und Diplomen usw

Vorbereitung eines neuen Mehrjahresprogramms, das unter anderem Investitionen in Bereichen wie Innovation und KMU vorsieht, um ein nachhaltiges Wachstum in allen Regionen Georgiens zu fördern.

sowie in Anerkennung dessen, dass das Erfordernis der Mobilität zu den wesentlichen Elementen des vertraglichen Status der Bediensteten gehört,

INTERNE MOBILITÄT Im Jahr 2003 wechselten 93 EZB Mitarbeiter ihren Tätigkeitsbereich , nachdem sie sich erfolgreich für offene Stellen innerhalb der EZB beworben hatten . Darüber hinaus wurden EZB intern zeitlich befristete Einsätze in anderen Arbeitsgebieten gefördert .

EXTERNE MOBILITÄT Zu Beginn des Berichtsjahrs wurde zur Förderung der Personalentwicklung das Entsendungsprogramm zur Erlangung externer Berufserfahrung ins Leben gerufen .

Besonderes Gewicht lag auf der Unterstützung des neuen Personalauswahlsystems, das Rekrutierung, Verwendung, Beförderung und gesteuerte Mobilität umfasst.

c) Menschen mit Behinderungen und Fachkräften, die mit Menschen mit Behinderungen arbeiten, Schulungen in Mobilitätsfertigkeiten anbieten

Und wie kann schließlich die Personalmobilität zwischen den Organen gefördert werden, wenn Parlament und Kommission über unterschiedliche Laufbahnstrukturen verfügen?

sonstige Formen der Zusammenarbeit auf dem Gebiet der FTE (auch im Rahmen regionaler Konzepte und Initiativen) auf der Grundlage eines gegenseitigen Einvernehmens zwischen den Vertragsparteien.

Lehrkräfte an Hochschulen mit Blick auf Mobilitätsmaßnahmen von Lehrkräften und sonstigem Personal im Rahmen des Programms Erasmus gemäß Artikel 22 Absatz 1 Buchstabe a Ziffern ii und iii

EXTERNE MOBILITÄT Im Rahmen des 2003 eingerichteten Entsendungsprogramms zur Erlangung externer Berufserfahrung können EZB Mitarbeiter zu NZBen und anderen relevanten internationalen und europäischen Institutionen entsandt werden .

Darüber hinaus sollten Personalentwicklung und mobilität verstärkt gefördert werden , um innerhalb der EZB Synergien zu verstärken und den Erfahrungsaustausch zu fördern .

6. betont, dass die Mobilität der Bediensteten nicht dazu führen soll, dass frei gewordene Stellen umgeschichtet oder gestrichen werden

Als weiterer Anreiz soll die Mobilität bei der Leistungsbeurteilung, bei Ernennungen und bei der Beförderung positiv bewertet werden.

Mobilität von Hochschuldozenten zu dem Zweck, an einer Partnereinrichtung in einem anderen Land zu lehren oder eine Fortbildung zu absolvieren

3. ersucht den Generalsekretär außerdem, dafür zu sorgen, dass die Beschäftigung von ehemaligen Bediensteten im Ruhestand keine nachteiligen Auswirkungen auf die Laufbahnplanung und die Mobilität anderer Bediensteter der Vereinten Nationen hat

(6) Die Agenturen werden in den Geltungsbereich der Personalvorschriften einbezogen, um eine einheitliche Anwendung der Bestimmungen und insbesondere die Mobilität des Personals zu gewährleisten.

Durch den Vielstoffmotor wäre eine Mobilität, unabhängig von der Kraftstoffart, sichergestellt gewesen.

Zu seinen Aufgaben gehört unter anderem die Vorbereitung der Tagungen des Kooperationsrats.

Ausbildungsmaßnahmen und Mobilitätsprogramme für Wissenschaftler, Forscher und anderes in den Bereichen Forschung und Innovation tätiges Forschungspersonal beider Seiten,

4. ersucht den Generalsekretär, weitere geeignete Beförderungsmechanismen zu entwickeln, mit dem Ziel, angemessene Anreize für die Mobilität zwischen verschiedenen Dienstorten einzuführen, einschließlich der Möglichkeit einer an eine solche Mobilität geknüpften Beförderung